【お客様の声】その1
お客様インタビュー
A幼稚園
【自社ホームページからの採用が増え、採用経費の削減に!】
今までは大手の転職サイトや新卒向けの求人サイトに出稿をして費用がかなりかかってました。しかし、ホームページ開設後は求人ページからも応募が増え、採用にかかる費用が抑えることができました。またホームページを開設する前は、やっとの事で面接に来てくれた保育士が、「思っていたところと違う」、「私の雰囲気に合わなそう」などの理由から、辞退の連絡もありましたが、ホームページ開設後は、園の雰囲気を写真などで見てから面接に来られる為、ミスマッチが少なくなりスムーズに採用できるようになりました。情報公開の面でも、○○市の一覧に園概要・保育方針などが少し載っているくらいで、外部への情報発信等は全然やっていなかったです。
見易く可愛いホームページなので、保護者だけでなく職員からも高評価です。
作成にあたり、専門的な事はすべてお任せしたので、の情報をお渡しするだけで簡単にできました。
本当に感謝してます。B幼稚園
見易く可愛いホームページなので、保護者だけでなく職員からも高評価です。
作成にあたり、専門的な事はすべてお任せしたので、の情報をお渡しするだけで簡単にできました。
本当に感謝してます。B幼稚園
【この金額で保育士採用とホームページ作成ができるのは、「ねお保育box」さんだけだと思います。】
最近では、紹介会社さんから保育士紹介して頂く金額も高くなり、どうしても保育士が欲しい時には、100万円前後をお支払いする事もありました。このままだとずっと保育士採用に費用が掛かると思い、近隣の園長先生方に相談していく内にホームページからの採用が重要だと知りました。色々調べていく内に、「ねお保育box」さんを知りました。「ねお保育box」さんでは、ホームページ作成と保育士専門求人サイト「保育box」への掲載が、月額費用だけで出来ることが一番の魅力でした。作成や進行面でも親身に相談にのっていただき、色々なデザインやフレームから選ぶことができ、かわいらしいホームページに仕上げていただきました。園児募集も、ホームページ上でお知らせを更新して、今までできなかった外部への情報発信もでき、保育士の採用活動以外にも利用してます。またホームページを開設後、オプションメニューの広告運用もやっていただき、GoogoleやYahooなどに広告出稿もして頂きました。そのおかげで、ホームページへのアクセスや保育士さんからも沢山の応募をいただき、ホームページの大切さを改めて感じました。
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